[红包]返费高的9800(7500+1000+500+300+500路补），小时工高的28(26+2）+1300(800+500路补)
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[红包]员工政策
[玫瑰][玫瑰]一、模式一：一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
      新派遣工:7,000元(含税)
      老派遣工:7,500元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
    【富驰-制造部门所有工站】
      新派遣工:6,500元(含税)
      老派遣工:7,000元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
      新派遣工:6,000元(含税)
      老派遣工:6,500元(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准）
[红包]入职限时补贴
[烟花]标准：1000元/人(含税)
 [庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]在职满30天，随满足条件当月在/离职薪资发放
[玫瑰][玫瑰]二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金
   1. 分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下：
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
      新派遣工:25元/H(含税)
      老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】 
    【富驰-制造部门所有工站】
      新派遣工:24元/H(含税)
      老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
      新派遣工:23元/H(含税)
      老派遣工:24元/H(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30，每月15号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/12/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）
2. 满期津贴(仅模式二人员享有)
[烟花]标准：500元/人(含税)
 [庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件，费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放

[玫瑰][玫瑰]三、新、老派遣工定义
[太阳]老派遣工定义：2023/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天
[太阳]不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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